経営者・管理職向けのモチベーション研修


経営者・管理職向けのモチベーション研修

■モチベーションについてお尋ねします。

1.ご自身のモチベーションは?
2.管理職のモチベーションは?
3.一般社員のモチベーションは?
4.新入社員のモチベーションは?

モチベーションの低下については、様々原因があります。

・仕事での生きがいを感じられない
・成果・貢献が出来ていない
・報酬や評価への不満足
・上司や部下との人間関係
・家庭などプライベートの問題で仕事に影響
・仕事で悩みが解決できない

新卒社員の多くは、相当モチベーションが高く、入社してきます。

にもかかわらず、早い人で、数カ月でモチベーションが低下します。

一般社員でも管理社員でも、経営者でも同じです。

モチベーションの低下は、自身で注意していても環境への変化で生じやすいです。

モチベーションを上げるには、早い段階で、研修を取りいけることが大事です。

どんな時にも、明るく、元気に、朗らかに、いきいきとした社員を多くしていくための内容です。

研修内容は、ヒアリングを相当実施していきます。
コーチングスキルも駆使します。
フレキシブルに対応します。

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